Le réseau de formations qui maille progressivement le territoire vendéen depuis une vingtaine d’années porte aujourd’hui ses fruits.
Selon les chiffres du dernier recensement, les titulaires d’un diplôme de l’enseignement supérieur ont augmenté de 40 % en plus de six ans. Quant aux non-diplômés, ils ont diminué de 12 %.
Selon Wilfrid Montassier, président de Vendée Expansion, « on retrouve sur ce terrain, ce qui fait le cœur du modèle de développement vendéen, c’est-à-dire le cocktail réussi entre une vraie proximité et une volonté constante des pouvoirs publics de favoriser l’équilibre territorial par des actions volontaristes d’équipements de formation adaptés. »
Répondre aux attentes de l’économie vendéenne
Les Vendéens cherchent avant tout à acquérir des compétences pour répondre aux attentes économiques de la Vendée.
Certains consacrent d’abord leurs études dans les universités ou écoles supérieures vendéennes qui, depuis quelques années, ont acquis une solide réputation. D’autres se penchent sur les nombreux instituts disséminés sur le territoire pour acquérir des compétences spécifiques en adéquation avec les attentes exprimées par les entreprises.
Par exemple, le Conseil général a récemment mis en place l’Institut Supérieur de l’éco-habitat et des énergies renouvelables à Saint-Hilaire-des-Loges. Là, les élèves reçoivent une formation globale sur le bâtiment et les différentes techniques qui permettent de limiter sa consommation en énergie. À la fin du cursus, les élèves reçoivent un niveau de formation licence.
Les compétences, les Vendéens les acquièrent aussi grâce à l’expérience du terrain et les valident grâce à des formations continues.
« La Vendée dispose d’un important réseau de centres de formation continue, lui aussi, entièrement organisé autour du tissu économique existant, ajoute Wilfrid Montassier. Il constitue un service de proximité pour les entreprises qui souhaitent mettre en place un plan de formation de leur personnel. Les enseignements dispensés s’adressent à tout type de public, des chômeurs sans qualification aux salariés diplômés souhaitant se perfectionner dans un domaine particulier. »
Des entreprises vendéennes enracinées
C’est ainsi que le 17 mai dernier, la Chambre des Métiers et de l’Artisanat de la Vendée a remis des diplômes aux stagiaires de la formation professionnelle d’Encadrant d’Entreprise artisanale (2EA).
Cette formation a pour but d’apporter à un artisan des connaissances et des outils de management indispensables aux fonctions de directeur d’entreprise.
Ce diplôme permettra à Florian Guillet, peintre en bâtiment depuis six ans, de reprendre l’entreprise de son père à La Verrie : « Cette formation m’a appris beaucoup de choses. Désormais, je sais ce que c’est que la comptabilité d’une entreprise. Surtout, j’ai appris à gérer les relations avec des salariés, à manager une équipe. Je compte reprendre l’entreprise familiale d’ici cinq à six ans. »
« Ces diplômes acquis avant ou au cours d’une carrière professionnelle permettent ainsi aux centres de décisions des entreprises vendéennes de rester dans le département », conclut Wilfrid Montassier.