Festival des Mini-entreprises au Vendéspace
1300 jeunes mini-entrepreneurs au Vendéspace pour le Festival des Mini-Entreprises
Festival des Mini-entreprises au Vendéspace
Ce mardi 19 mai, le Vendéspace était le théâtre de la plus grande rencontre régionale de jeunes entrepreneurs. Organisé par l'association Entreprendre pour apprendre Pays de la Loire, cet événement a rassemblé 1 300 jeunes qui ont pu présenter leurs Mini-Entreprises, à travers 74 stands.
« C'est la 15e édition de ce festival et nous sommes fiers d'être accueillis en Vendée, véritable terre d'entrepreneurs » — Grégory Flipo, co-président d'Entreprendre pour apprendre Pays de la Loire.
Créer sa propre entreprise
Ils ont entre 13 et 20 ans et ont déjà monté leur propre entreprise grâce à Entreprendre pour apprendre, une association qui développe des programmes pédagogiques autour de l'entrepreneuriat.
Pendant plusieurs mois, ces collégiens, lycéens et apprentis ont participé au programme Mini-Entreprise. Le concept ? Encadrés par leurs enseignants et accompagnés par des professionnels bénévoles, ils ont imaginé un produit ou un service, constitué une équipe et développé leur projet dans des conditions proches du réel.
Le festival qui s'est tenu au Vendéspace marque l'aboutissement de cette expérience : les élèves ont pu présenter leurs projets à des professionnels, avant de participer à la cérémonie de remise des prix qui a récompensé les meilleures Mini-Entreprises dans diverses catégories. Au total, un jury composé de 130 membres a remis cinq trophées dans différentes catégories. Guillaume Jean, vice-président du Département, a notamment remis le prix Champion régional Collège à l'équipe de Star Crew du collège Arnaud-Beltrame de Luçon.
« Tous les jeunes ont su faire preuve d'esprit d'équipe, un atout qui fait partie de l'ADN de la Vendée. » — Guillaume Jean, vice-président du Département
Un projet collaboratif et enrichissant
Ce temps fort était aussi l'occasion de dresser un bilan de cette expérience enrichissante pour tous.
En effet, pour beaucoup, cette expérience constitue une première immersion dans le monde professionnel. Elle permet de développer des compétences concrètes en lien avec le programme et les filières scolaires, mais aussi utiles au quotidien et plus particulièrement en entreprise : confiance en soi, prise de parole, travail en équipe, gestion de projet… Ce projet joue aussi un rôle dans l'orientation, en aidant les jeunes à mieux comprendre les réalités du monde du travail.
« Les jeunes apprennent en faisant, en testant leurs idées et en s'adaptant aux contraintes du réel. C'est une manière différente d'aborder l'orientation et de rapprocher le monde de l'école de celui de l'entreprise » — Sylvain de Gaalon, directeur de Entreprendre pour apprendre Pays de la Loire.
Durant tout leur parcours, les jeunes ont pu s'inspirer de professionnels qui sont venus à leur rencontre pour leur présenter leurs expériences et les aiguiller dans leurs projets. « Les professionnels bénévoles ont un rôle de modèles du territoire. »
Des élèves qui ressortent grandis
Après plusieurs mois à travailler en équipe pour monter un projet entrepreneurial de A à Z, l'ensemble des élèves ressort grandi.
Du côté du collège Molière à Noirmoutier-en-l'Île, douze jeunes ont uni leurs forces pour créer l'entreprise No Keys qui fabrique et commercialise des porte-clés à base de matériaux de récupération (bouchons en liège, corde, coquillages…). Leur slogan : « Un bout de Noirmoutier dans vos poches ».
« Ce projet nous a permis d'être plus soudés, d'apprendre à s'écouter et à travailler en équipe. Nous avons aussi découvert le monde de l'entreprise et les aléas de l'entrepreneuriat. Mais nous avons toujours tout fait pour trouver des solutions face aux difficultés. » — Shana, Mili et Gilles, élèves de 3e.
Leurs encadrants, Mme. Ravon, CPE, M. Backelandt, professeur de mathématiques et M. Dolimont, professeur de technologie, ont pu assister à l'évolution de leurs élèves. « Ils ont tous amélioré leur confiance en eux, leur expression orale et écrite, leur capacité à se présenter avec un CV et une lettre de motivation… C'est super bénéfique. »
Et ce ne sont pas les Alumni d'Entreprendre pour apprendre, d'anciens élèves qui ont aussi participé au programme Mini-Entreprise, qui vont dire le contraire : « Cette expérience m'a permis d'apprendre à adopter une vraie posture professionnelle. Cela m'est encore utile aujourd'hui, maintenant que je suis dans la vie active », témoigne Tess, participante du programme en 2021 alors qu'elle était en BTS. Anthony, quant à lui, est actuellement en pleine création d'entreprise. « Mon envie d'entreprendre vient forcément de cette expérience de Mini-Entreprise. »
Des professionnels engagés
L'association Entreprendre pour apprendre s'appuie sur un réseau de professionnels engagés et prêts à transmettre leur soif d'entrepreneuriat et leur culture d'entreprise aux jeunes, les professionnels de demain.
« Ce programme nous permet de tisser des liens avec la jeunesse, qui représente l'avenir de nos entreprises. C'est un échange gagnant-gagnant. » — Sophie Renner, présidente du Medef Vendée.
Le Département au service des entreprises
Le Conseil départemental de la Vendée agit directement pour créer un environnement favorable aux entreprises. Il anime le tissu économique local, soutient les PME et renforce l’attractivité du territoire pour faciliter l’implantation et le développement d’activités.
Concrètement, il investit dans les infrastructures (routes, équipements, zones d’activités Vendéopôles…) et accompagne les collectivités pour proposer des conditions d’accueil compétitives. L’objectif : garantir des conditions de réussite aux entreprises, maintenir l’emploi local et faire de la Vendée un territoire dynamique et durable sur le plan économique.
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